近日，2023年江苏省工会“职工书屋示范点”、“最美职工书屋”、“服务大厅职工书屋”“书香企业”暨第十四届“江苏职工读书月”获奖名单新鲜出炉。江苏交控荣膺省级“书香企业”称号，苏通大桥、宁宿徐公司宿迁北收费站喜获省级“职工书屋示范点”称号。

近年来，全系统各单位已先后荣获全国工会“职工书屋”示范点、江苏省工会“职工书屋”示范点、江苏省“青年读书之家”等国家级、省级荣誉10余项。今年，江苏交控又喜获省“书香企业”称号，浸润人心的书香氛围愈发浓厚。全系统上下的“书香企业”何以炼成？离不开这“三心”探索：

（一）推动阅读保障有形有质，让职工群众聚心阅享

江苏交控党委高度重视职工文化建设，持续推进书香企业建设，加强顶层设计，精心打造了全系统职工阅读品牌——“书香交控  阅见未来”，力求构建标准化、品牌化、一体化的创建体系。加强组织领导，制定年度工作方案，强化部署推动。加强宣传引导，开设书香交控专题网站专栏，有序展播活动成果，提升品牌生命力和影响力。加强思想引领，通过知识竞赛、读书沙龙、演讲等形式，引导广大职工学习党的创新理论，在阅读中汲取前行力量，着力打造“工”字系列职工文化特色品牌，丰富职工精神文化生活，共建共享幸福企业。

（二）推动阅读阵地有用有效，让职工群众舒心阅享

建强两级服务阵地，鼓励支持各单位因地制宜搭建职工阅读空间。拓展网络阵地，提供多终端的数字阅读资源支撑，推动云读云学成为新风潮。持续开展年度“最美职工阅读空间”创建评选工作，目前，全系统已初步形成了30余家特色鲜明的职工阅读空间。培树阅读组织，鼓励各单位依托服务阵地建立读书兴趣小组、读书会、读书沙龙等读书组织。目前全系统已涌现出“畅读苏州”等50余个特色组织。共享服务资源，鼓励支持所属各单位利用服务区、收费站等公众场所，开展全民阅读志愿服务活动。

（三）推动阅读活动有声有色，让职工群众悦心阅享

创新载体形式，打破时空局限，连续举办两届职工云上阅读嘉年华活动，精心设计“云开幕”“云游学”“云享荟”等环节。两届累计观看量达到5.3万余人次，互动评论6000余条，点赞量超23万。开展常态推广，连续多期组织开展职工好书荐读、寻访最美阅读空间、征集有声明信片等阅读推广活动。累计参与人数达5000余人次，推荐各类作品近400种。加强融合推进，将职工阅读活动与企业文化建设、班组建设等充分结合，开办文化大讲堂、职业发展课堂、教育讲座等活动，带动职工学知识、增技能、提素质。

书香交控，阅见未来。当前，江苏交控正处于高质量发展的关键时期，亟需一支渴求知识、追求进步、凝心聚力的职工队伍。未来，江苏交控工会将继续创新载体形式，把阅读活动与提升职工素质紧密结合，与为职工群众办实事紧密结合，更好满足职工精神文化需求，团结引领广大职工携手把“文化的力量”“知识的力量”转换为“创新的力量”“发展的力量”！